Hammam menilai, tantangan yang dihadapi Muhammadiyah saat ini semakin kompleks. Ia menyoroti pentingnya peningkatan kapasitas sumber daya insani agar mampu merespons perkembangan zaman.

“Memasuki abad kedua ini, Muhammadiyah hadir dengan komitmen menebarkan rahmah bagi seluruh alam,” ujar Hammam di hadapan peserta kegiatan, Sabtu (28/2).

Menurut dia, inovasi dari negara-negara maju berkembang sangat cepat. Kondisi itu menuntut Muhammadiyah untuk sigap beradaptasi. Organisasi ini, kata dia, harus menyiapkan kader, simpatisan, dan seluruh warga negara Indonesia agar menjadi pribadi unggul serta memiliki daya saing global.

Ia menjelaskan bahwa tuntutan zaman tidak bisa dihindari. Muhammadiyah perlu membekali generasi muda dengan kapasitas intelektual, spiritual, dan sosial yang mumpuni. Dengan begitu, kader Muhammadiyah tidak hanya kuat secara ideologis, tetapi juga kompeten di ranah profesional.

Dalam kesempatan tersebut, Hammam juga mengingatkan sejumlah inspirasi dari Ahmad Dahlan. Ia menuturkan, pendiri Muhammadiyah itu selalu melakukan refleksi setiap kali selesai membaca Al-Qur’an.

Setiap usai membaca ayat, Ahmad Dahlan bertanya kepada dirinya sendiri, apakah perintah dalam ayat tersebut sudah ia laksanakan atau belum. Jika ayat itu berisi larangan, ia mempertanyakan apakah dirinya sudah benar-benar meninggalkannya.

Sikap reflektif tersebut, menurut Hammam, menjadi kunci gerakan Muhammadiyah sejak awal berdiri. Ahmad Dahlan tidak berhenti pada tataran bacaan dan hafalan. Ia membawa ajaran Al-Qur’an ke dalam praksis sosial yang nyata.

Salah satu contoh konkret ialah pemahaman terhadap Surah Al-Ma’un. Ahmad Dahlan memaknai surah itu sebagai perintah langsung untuk peduli kepada fakir miskin dan anak yatim. Tafsir tersebut tidak berhenti sebagai wacana keagamaan.

“Beliau tidak hanya membaca Al-Ma’un berulang-ulang, tetapi mengamalkannya dengan mendirikan amal usaha untuk membantu yang lemah,” jelas Husnaini.

Dari pemahaman itu lahir apa yang disebut sebagai tafsir transformatif. Tafsir ini mendorong gerakan sosial yang sistematis dan terorganisasi. Semangat itulah yang kemudian menginspirasi pendirian Muhammadiyah.

Hammam menegaskan, spirit Al-Ma’un harus terus hidup di tengah tantangan global saat ini. Ia menyampaikan bahwa Muhammadiyah tidak boleh terjebak pada rutinitas organisasi semata. Gerakan harus tetap berorientasi pada kemaslahatan umat dan bangsa.

Kini, Muhammadiyah telah berkembang luas. Organisasi ini tidak hanya berkiprah di Indonesia, tetapi juga menjangkau 27 negara. Perkembangan tersebut menunjukkan bahwa gagasan yang berangkat dari tafsir Al-Ma’un memiliki daya jangkau global.

Melalui forum Ideopolitor dan Koordinasi Kwarwil HW Jawa Tengah itu, Hammam mengajak seluruh kader untuk memperkuat ideologi sekaligus meningkatkan kompetensi diri. Ia berharap kader Hizbul Wathan dan seluruh elemen persyarikatan mampu menjawab tantangan zaman dengan karya nyata.

Menurutnya, memasuki abad kedua bukan sekadar momentum seremonial. Fase ini menjadi titik konsolidasi untuk memperkuat kualitas sumber daya insani. Dengan fondasi nilai yang kokoh dan kemampuan adaptasi yang baik, Muhammadiyah diyakini mampu terus memberi kontribusi bagi Indonesia dan dunia.

Pesan reflektif Ahmad Dahlan, tegas Hammam, harus menjadi cermin setiap kader. Membaca ayat tidak cukup tanpa pengamalan. Spirit inilah yang menjaga Muhammadiyah tetap relevan dari masa ke masa.

Di hadapan ratusan peserta, Dodok menyatakan bahwa strategi transformasi Hizbul Wathan tidak cukup hanya melalui program kerja rutin. Ia menekankan perlunya perubahan yang menyentuh aspek kultur organisasi, tata kelola, hingga positioning gerakan.

“Strategi transformasi HW perlu dilakukan secara sistemik, bukan hanya program, tetapi perubahan kultur, tata kelola, dan positioning gerakan,” ujarnya.

Dodok menjelaskan, HW merupakan instrumen kaderisasi strategis Muhammadiyah. Organisasi kepanduan ini memiliki potensi besar dalam membentuk karakter, kepemimpinan, dan militansi generasi muda. Karena itu, ia menilai peran HW sangat vital dalam ekosistem gerakan Muhammadiyah.

Namun, ia juga mengingatkan adanya tantangan serius di era digital. Persaingan dengan berbagai organisasi kepemudaan semakin ketat. Selain itu, tata kelola organisasi di sejumlah daerah dinilai masih lemah. Kondisi tersebut, menurutnya, menuntut langkah pembenahan yang terstruktur dan berkelanjutan.

Dodok memaparkan sejumlah persoalan yang perlu segera dicarikan solusi. Ia menyebut aktivitas HW belum merata di seluruh sekolah Muhammadiyah. Di sisi lain, kualitas sumber daya manusia pelatih belum terstandarisasi secara menyeluruh.

Permasalahan lain yang ia soroti adalah belum tersedianya sistem basis data anggota yang terintegrasi. Kegiatan yang berjalan juga masih cenderung seremonial dan belum dirancang secara sistemik. Ia menambahkan, sinergi dengan organisasi otonom maupun Amal Usaha Muhammadiyah masih minim.

Menurut Dodok, berbagai persoalan tersebut tidak boleh diabaikan. Ia menilai, jika transformasi tidak segera dilakukan, HW berisiko kehilangan relevansi di mata generasi muda.

“Jika tidak ditransformasikan, maka HW berisiko kehilangan relevansi dan daya tarik bagi generasi muda,” tegasnya.

Lebih lanjut, Dodok menawarkan sejumlah langkah strategis sebagai arah transformasi. Ia mendorong agar HW diposisikan sebagai gerakan kepanduan Islam modern yang berlandaskan nilai berkemajuan. Dengan pendekatan itu, HW diharapkan mampu menjawab kebutuhan zaman tanpa meninggalkan jati diri ideologisnya.

Selain itu, ia menekankan pentingnya penguatan sistem kaderisasi Muhammadiyah sejak usia dini melalui HW. Menurutnya, pembinaan karakter dan kepemimpinan harus dirancang secara berjenjang dan terukur.

Dodok juga menggarisbawahi perlunya peningkatan profesionalisme tata kelola organisasi. Transparansi, akuntabilitas, serta manajemen yang rapi harus menjadi standar baru di seluruh lini kepengurusan. Ia menyebut pembenahan sistem sebagai fondasi utama untuk memperkuat gerakan.

Tak kalah penting, ia mendorong kemandirian finansial serta penguatan branding HW. Menurutnya, citra organisasi harus dibangun secara konsisten agar lebih dikenal dan diminati generasi muda.

Forum Ideopolitor dan Koordinasi Kwartir Wilayah HW Jawa Tengah itu menjadi momentum refleksi sekaligus konsolidasi. Peserta yang hadir mengikuti paparan dengan antusias. Sejumlah peserta mencatat poin-poin strategis yang disampaikan Dodok sebagai bahan tindak lanjut di daerah masing-masing.

Melalui gagasan transformasi sistemik tersebut, Dodok berharap Hizbul Wathan Jawa Tengah mampu memperkuat peran sebagai gerakan kaderisasi yang adaptif, modern, dan tetap berakar pada nilai Islam berkemajuan. Ia menilai langkah ini bukan sekadar pilihan, melainkan kebutuhan mendesak demi menjaga eksistensi dan daya saing HW di tengah dinamika zaman.

Peserta terdiri atas Anggota Kwarwil, Anggota Bidang Kwarwil, Anggota Kwarda se-Jawa Tengah, Anggota Qobilah PTM/A se-Jawa Tengah, serta Dewan Sugli Wilayah HW Jawa Tengah. Kegiatan ini diselenggarakan dalam rangka memperkuat ideologi gerakan sekaligus menyatukan langkah organisasi.

Acara ini menghadirkan sejumlah narasumber yang kompeten di bidangnya. Sekretaris Pimpinan Wilayah Muhammadiyah Jawa Tengah Dodok Sartono dijadwalkan menyampaikan materi utama. Selain itu, Ketua Majelis Pembinaan Kader dan Sumber Daya Insani PWM Jawa Tengah Hammam Sanadi turut mengisi sesi penting. Majelis Dikdasmen dan PNF PWM Jawa Tengah Sugiyono juga hadir sebagai pemateri. Untuk pengajian Ramadan, panitia menghadirkan Wakil Ketua PWM Jawa Tengah Jumari.

Ketua MPKSDI PWM Jawa Tengah Hammam Sanadi hadir membuka kegiatan tersebut. Dalam sambutannya, ia menegaskan pentingnya penguatan ideologi bagi kader Hizbul Wathan. “Ideologi harus menjadi fondasi setiap gerak langkah kita. Tanpa ideologi yang kokoh, organisasi akan mudah goyah,” ujarnya di hadapan peserta.

Hammam juga menyampaikan bahwa forum Ideopolitor menjadi ruang strategis untuk menyelaraskan visi. Ia menilai koordinasi yang intensif dapat memperkuat konsolidasi gerakan di seluruh daerah. Menurutnya, sinergi antarkomponen sangat diperlukan agar HW mampu menjawab tantangan zaman.

Ketua Kwarwil HW Jawa Tengah Taufiq turut memberikan sambutan. Ia mengapresiasi kehadiran peserta dari berbagai daerah di Jawa Tengah. “Kehadiran panjenengan semua menunjukkan komitmen kuat untuk membesarkan Hizbul Wathan,” katanya.

Taufiq menjelaskan bahwa Ideopolitor bukan sekadar agenda rutin. Ia menyebut kegiatan ini sebagai momentum evaluasi sekaligus perencanaan program. Ia berharap seluruh peserta aktif berdiskusi dan membawa hasilnya ke daerah masing-masing. Secara tidak langsung, ia mengingatkan bahwa kekuatan HW terletak pada soliditas kader di semua tingkatan.

Rektor Universitas Muhammadiyah Magelang Lilik Andriyani juga hadir dalam pembukaan acara. Ia menyampaikan rasa bangga karena kampusnya dipercaya menjadi tuan rumah. “Kami merasa terhormat dapat menjadi tempat berlangsungnya kegiatan penting ini,” tuturnya.

Lilik menambahkan bahwa kampus Muhammadiyah memiliki tanggung jawab moral untuk mendukung gerakan kepanduan Hizbul Wathan. Ia menilai kegiatan seperti ini selaras dengan semangat pendidikan karakter. Menurutnya, kolaborasi antara perguruan tinggi dan organisasi otonom Muhammadiyah perlu terus diperkuat.

Kegiatan Ideopolitor dan Koordinasi ini dirancang untuk memperdalam pemahaman ideologi gerakan sekaligus mempererat komunikasi antarpengurus. Para peserta akan mengikuti rangkaian materi dari para narasumber sesuai jadwal yang telah disusun panitia.

Selain penguatan ideologi, forum ini juga menjadi sarana menyamakan persepsi tentang program kerja di tingkat wilayah dan daerah. Peserta diharapkan mampu menerjemahkan hasil pembahasan ke dalam langkah konkret di lapangan.

Melalui kegiatan ini, Gerakan Kepanduan Hizbul Wathan Jawa Tengah menegaskan komitmennya untuk terus menjaga nilai, memperkuat koordinasi, dan membangun kader yang tangguh serta berintegritas.

Sebanyak 110 Pandu Athfal mengikuti kegiatan tersebut. Mereka terbagi dalam sembilan regu Athfal yang berasal dari berbagai Amal Usaha Muhammadiyah bidang pendidikan di Kabupaten Blora. Sejak hari pertama, para peserta tampak antusias mengikuti seluruh rangkaian kegiatan yang dirancang untuk usia siaga Hizbul Wathan.

Ketua panitia menyampaikan bahwa Ceria Pandu Athfal 2 bertujuan menanamkan nilai-nilai keislaman, kemandirian, kedisiplinan, serta kerja sama tim kepada peserta sejak usia dini. Melalui pendekatan kepanduan, anak-anak diajak belajar dengan cara menyenangkan tanpa meninggalkan esensi pembentukan karakter.

Kegiatan ini secara resmi dibuka pada Jumat, 7 November 2025. Upacara pembukaan berlangsung khidmat dan dihadiri sejumlah tokoh Muhammadiyah serta unsur pemerintah setempat. Camat Tunjungan, Lusi, membuka kegiatan sekaligus memberikan sambutan kepada seluruh peserta dan pendamping.

Dalam sambutannya, Lusi mengapresiasi peran Muhammadiyah yang konsisten menghadirkan pendidikan karakter bagi anak-anak. Ia menilai kegiatan kepanduan seperti Ceria Pandu Athfal memiliki kontribusi penting dalam membentuk generasi muda yang disiplin dan berakhlak.

“Pembinaan karakter sejak usia dini sangat penting. Kegiatan seperti ini menjadi ruang belajar yang efektif karena anak-anak diajak berlatih langsung melalui pengalaman,” ujar Lusi.

Dukungan juga datang dari Pimpinan Daerah Muhammadiyah Kabupaten Blora. Ketua PDM Blora, Muh. Saifuddin, menyebut Ceria Pandu Athfal sebagai investasi jangka panjang bagi persyarikatan dan bangsa. Menurutnya, nilai-nilai yang ditanamkan dalam kepanduan Hizbul Wathan akan membentuk kader Muhammadiyah yang tangguh di masa depan.

Sementara itu, Wadjianto dari Majelis Pendidikan Dasar dan Menengah serta Pendidikan Nonformal PDM Blora berharap kegiatan ini mampu memperkuat pendidikan karakter di sekolah-sekolah Muhammadiyah. Ia menilai sinergi antara sekolah dan kepanduan menjadi fondasi penting dalam proses pendidikan holistik.

Selama berada di Buper Jambangan, para Pandu Athfal mengikuti berbagai kegiatan edukatif dan rekreatif. Panitia menyiapkan permainan besar, sandi, tali-temali, serta berbagai aktivitas yang mengasah ketangkasan dan kekompakan regu. Selain itu, peserta juga mengikuti lomba pentas seni budaya yang disisipi pesan-pesan keislaman.

Keceriaan peserta terlihat sepanjang kegiatan. Anak-anak tampak menikmati setiap sesi sambil belajar disiplin, bertanggung jawab, dan bekerja sama dengan teman satu regu. Pendamping dan pembina turut mengawasi jalannya kegiatan agar tetap aman dan edukatif.

Kesuksesan Ceria Pandu Athfal 2 tidak lepas dari dukungan berbagai pihak. Kwarda Hizbul Wathan Kabupaten Blora menyampaikan terima kasih kepada seluruh lembaga dan mitra yang telah memberikan dukungan, baik secara moril maupun materiil.

Sejumlah pihak yang berkontribusi dalam kegiatan ini antara lain Pimpinan Daerah Muhammadiyah Kabupaten Blora, Majelis Dikdasmen dan PNF PDM Blora, BPBD Blora, Lazismu Blora, Teh Kota, serta Pondok Pesantren Muhammadiyah At-Tajdid Blora. Dukungan tersebut mencerminkan komitmen bersama dalam pembinaan generasi muda yang berkarakter.

Kegiatan Ceria Pandu Athfal 2 resmi ditutup pada Minggu, 9 November 2025. Penutupan berlangsung penuh kesan dengan pengucapan janji Pandu Athfal. Para peserta berkomitmen mengamalkan nilai-nilai yang mereka peroleh selama kegiatan dalam kehidupan sehari-hari, baik di sekolah, keluarga, maupun lingkungan sekitar.

Di sela perkuliahan, Fadila mengabdikan diri sebagai pelatih ekstrakurikuler Hizbul Wathan di SD Muhammadiyah Inovatif Mertoyudan. Kegiatan kepanduan Islam itu diikuti siswa usia enam hingga tujuh tahun yang tergabung dalam kelompok Pandu Athfal. Dalam perannya, Fadila menyusun latihan rutin yang berfokus pada pembentukan karakter, penanaman nilai keislaman, serta pengembangan keterampilan dasar kepanduan.

Ia menuturkan bahwa aktivitas tersebut memberi pengalaman berharga dalam dunia pendidikan karakter. “Mengajar HW di SD Inovatif memberi banyak pelajaran bagi saya. Saya tidak hanya melatih kedisiplinan dan keterampilan dasar, tetapi juga menanamkan nilai kebangsaan, kemandirian, dan kerja sama sejak usia dini,” ujar Fadila.

Dalam setiap pertemuan, ia menerapkan pendekatan pembelajaran yang interaktif dan menyenangkan. Permainan edukatif, simulasi kepemimpinan, serta kegiatan luar ruang menjadi metode utama agar siswa belajar dengan antusias. Menurutnya, proses tersebut sekaligus melatih kemampuan kepemimpinan dan manajemen kelompok yang sangat berguna bagi pengembangan diri.

Selain menjadi pelatih di sekolah dasar, Fadila juga dipercaya mengemban amanah sebagai Ketua Pandu Putri di Dewan Sughli Daerah Kota Magelang. Melalui posisi tersebut, ia terlibat dalam pengoordinasian kegiatan kepanduan tingkat kota, penyusunan program pembinaan, serta menjalin komunikasi dengan berbagai unsur organisasi.

Komitmennya dalam dunia pendidikan tidak berhenti pada kepanduan. Fadila juga berperan sebagai musyrifah di MBS Muhammadiyah Alternatif Kota Magelang. Dalam tugas tersebut, ia mendampingi siswa tingkat menengah pertama, membimbing kehidupan sehari-hari santri, serta menjadi teladan dalam penerapan nilai keislaman.

Sebagai musyrifah yang tinggal bersama santriwati, Fadila dituntut hadir secara penuh dalam keseharian mereka. Ia mendampingi pembelajaran agama, memberi arahan kedisiplinan, hingga menjadi tempat berbagi persoalan. “Tanggung jawab ini menuntut kesiapan mental dan manajemen waktu yang baik,” ungkapnya.

Setiap pagi sebelum mengikuti perkuliahan, Fadila juga mengajar mengaji di SD Muhammadiyah Terpadu Al-Ulum Kota Magelang. Ia membimbing siswa kelas satu dalam pembelajaran Al-Qur’an serta mendampingi pelaksanaan salat Dhuha. Melalui pendekatan yang sabar dan komunikatif, ia berupaya menanamkan kebiasaan ibadah sejak dini.

Di ranah kemahasiswaan, Fadila aktif sebagai Ketua Tabligh dan Kajian Keislaman Pimpinan Cabang Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah Magelang. Dalam organisasi tersebut, ia merancang program kajian, mengoordinasikan diskusi keislaman, serta menggerakkan kegiatan dakwah di lingkungan kampus. Peran ini menunjukkan kapasitasnya dalam kepemimpinan dan pengelolaan organisasi.

Kesibukan Fadila berlanjut hingga sore hari. Sepulang kuliah, ia mengajar les privat bagi sejumlah siswa sekolah dasar yang membutuhkan pendampingan belajar. Setelah itu, ia kembali ke pondok untuk melanjutkan peran sebagai musyrifah.

Di tengah aktivitas yang padat, Fadila juga menjalankan usaha kecil dengan menjual berbagai produk yang diminati kalangan muda. Dari mengajar, les privat, hingga berjualan, ia mampu memperoleh penghasilan mendekati tiga juta rupiah per bulan. Menurutnya, kemandirian ekonomi penting untuk melatih tanggung jawab dan kedisiplinan sejak mahasiswa.

Saat ini, Fadila tengah menyelesaikan skripsi sebagai syarat kelulusan program sarjana di FAI UNIMMA. Meski menjalani banyak peran, ia berusaha menjaga profesionalitas dan kualitas di setiap aktivitas.

Kisah Fadila Khoirunnisa menjadi gambaran bahwa mahasiswa dapat berkontribusi nyata bagi masyarakat tanpa mengabaikan kewajiban akademik. Dedikasinya dalam pendidikan, kepanduan, organisasi, dan kewirausahaan menunjukkan bahwa proses belajar tidak hanya berlangsung di ruang kuliah, tetapi juga melalui pengabdian langsung di tengah masyarakat.

Dalam sambutannya, Ramanda Guntur, Ketua Kwarda HW Blora, menegaskan komitmen HW untuk terus menjadi garda terdepan pembinaan kader muda Muhammadiyah. Sementara itu, Ramanda Soedadyo, Ketua PDM Blora, menekankan pentingnya HW sebagai pilar dakwah Muhammadiyah dalam membentuk generasi berakhlak mulia dan siap menghadapi tantangan zaman.

Rapat juga menyampaikan laporan kegiatan tahun 2025 yang telah berjalan sukses, serta menetapkan program kerja tahun 2026, yaitu:
– Mahrojan Penghela
– Jambore Pengenal
– Ceria Pandu Athfal
– Apel Milad HW ke-108

Kegiatan ini menegaskan komitmen HW Blora untuk terus memperkuat peran kepanduan Muhammadiyah dalam membina generasi muda yang tangguh, kreatif, dan berkarakter Islami.

Keterlibatan HW UMS dalam operasi SAR tersebut dilaksanakan dalam dua tahap pencarian. Pada pencarian tahap pertama yang berlangsung pada 19 Januari 2026, HW UMS mengirimkan tiga kader, yakni Rakanda Fayiz, Rakanda Aldi, dan Rakanda Azka. Selanjutnya, pada pencarian tahap kedua yang dilaksanakan pada 25 Januari 2026, HW UMS kembali mengirimkan empat kader, yaitu Rakanda Aldi, Rakanda Azibsyah, Rakanda Zayyan, dan Rakanda Abdul.

Keikutsertaan kader Hizbul Wathan UMS dalam operasi SAR ini merupakan implementasi nilai-nilai kepanduan Hizbul Wathan, khususnya dalam menumbuhkan karakter kepedulian sosial, kesiapsiagaan bencana, serta semangat pengabdian kepada masyarakat.

Rakanda Fayiz selaku pimpinan tim yang mengikuti operasi SAR menyampaikan bahwa keterlibatan kader HW UMS dalam kegiatan ini memberikan pengalaman yang sangat berarti. “Opsar menjadi pengalaman berharga yang mengajarkan arti kerja sama, kedisiplinan, dan tanggung jawab dalam misi kemanusiaan. saya berharap pengalaman ini dapat menjadi bekal untuk meningkatkan kesiapsiagaan serta kepedulian dalam menghadapi situasi darurat di masa mendatang,” ungkapnya. (25/01/26)

Sementara itu, Ramanda Halim Kusuma selaku Pembina Hizbul Wathan UMS memberikan apresiasi atas dedikasi para kader yang terlibat dalam operasi SAR.
“Keterlibatan kader HW UMS dalam operasi SAR merupakan bentuk nyata pengamalan nilai-nilai Hizbul Wathan. Ini menjadi bukti bahwa kader tidak hanya unggul secara intelektual, tetapi juga memiliki kepedulian sosial dan keberanian untuk terjun langsung dalam misi kemanusiaan,” tuturnya. (25/01/26)

Hizbul Wathan UMS berharap keikutsertaan kader dalam operasi SAR ini tidak hanya memberikan manfaat langsung bagi proses pencarian dan pertolongan, tetapi juga menjadi bekal pengalaman dan pembelajaran berharga bagi kader untuk terus siap berkontribusi di tengah masyarakat, khususnya dalam situasi darurat dan kebencanaan.

Dengan semangat “Sedikit Bicara, Banyak Bekerja”, Hizbul Wathan UMS akan terus berupaya melahirkan kader-kader tangguh, peduli, dan siap mengabdi untuk umat, bangsa, dan kemanusiaan.

Penyelenggaraan luring dipusatkan di SMK Muhammadiyah Delanggu. Sementara itu, sesi daring menjadi ruang pertemuan awal bagi para peserta sebelum memasuki kegiatan tatap muka. Penyelenggara menyebut bahwa pola hybrid ini dipilih agar proses pelatihan lebih fleksibel dan menjangkau peserta dari berbagai daerah.

Pada pembukaan sesi daring, hadir Wakil Ketua Kwarwil HW Jawa Tengah, Sukasno, Pelatih Jaya Melati 2, Ismokoweni, serta perwakilan Bidang Diklat dan MSDA Kwarwil HW Jawa Tengah. Sebanyak 66 pandu tercatat mengikuti kursus tersebut. Salah satu panitia mengatakan bahwa angka itu menunjukkan tingginya antusiasme anggota dewasa dalam memperdalam kompetensi kepanduan.

Dalam sambutannya, Sukasno menegaskan pentingnya peningkatan kualitas pelatih di lingkungan Hizbul Wathan. Ia menyampaikan bahwa peran pelatih tidak sekadar menyampaikan materi, tetapi juga membentuk karakter dan kedisiplinan para pandu. “Kami berharap seluruh peserta dapat mengikuti seluruh rangkaian kegiatan dengan sungguh-sungguh,” ujarnya saat membuka sesi daring.

Pernyataan itu sejalan dengan tujuan utama kursus, yaitu menyiapkan anggota dewasa yang tidak hanya memahami teori kepanduan, tetapi juga terampil mengimplementasikan metode kepelatihan di lapangan. Menurut panitia, peserta dibekali materi yang dirancang untuk memperkuat kemampuan teknis maupun manajerial dalam menjalankan tugas sebagai pelatih.

Pelatih Jaya Melati 2, Ismokoweni, dalam kesempatan terpisah menyampaikan bahwa peserta diharapkan mampu membawa pembaruan dalam proses pelatihan di masing-masing kwartir. Ia menjelaskan bahwa dinamika kepanduan menuntut para pelatih untuk terus beradaptasi dan meningkatkan kompetensi. “Kami ingin melahirkan pelatih yang dapat menggerakkan semangat para pandu melalui pendekatan yang lebih kreatif dan efektif,” katanya.